东港区人力资源和社会保障局

2020年政府信息公开工作年度报告

  2020年，东港区人社局根据区政府有关政府信息公开的总体要求，扎实推进政务信息公开工作的规范化、程序化、制度化。现将我局2020年信息公开情况报告如下：

  一、总体情况

  东港区人社局高度重视政府信息公开工作，不断建立健全政府信息公开工作机制，专门成立了信息公开工作领导小组，领导小组下设办公室，负责全局政府信息公开的日常工作。建立健全信息公开工作制度。依据《中华人民共和国政府信息公开条例》和区政府办公室要求，认真贯彻落实政务信息公开保密和审查制度，严格区分主动公开、依申请公开、不予公开工作信息。加强政务信息公开载体建设。利用区政府网站政务公开栏主动公开相关文件，公民、法人和其他组织均可登陆网站，按照标题、文号等方式进行查询。完善政务信息公开指南和目录。本着高效、快捷、便民的原则，及时完善东港区人社局政务信息公开指南和目录。2020年以来，东港区人社局不断加强政府信息管理，在东港区政府网站公开部门信息累计达266条，在省级媒体“政务公开看山东”发表了2篇政务公开信息稿，全力做到政务信息透明化，办事程序流程化，真正将利民、便民、惠民的服务理念贯彻到工作实际中，有效促进了政务信息的及时、全面公开。

  2021年，我局将在区委、区政府的正确领导下，在区政府办公室的指导与支持下，重点做好以下工作：

  (1)认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，切实加强政务信息公开业务的学习和培训，不断提升政务信息公开工作水平。

  (2)强化公开力度。进一步细化、优化政府信息公开目录，不断加大政府信息的公开力度，以社会需求为导向，选择社会关注度高的信息作为突破口，不断丰富信息公开的内容，继续强化信息内容更新。

  (3)完善制度建设。进一步探索和掌握信息公开工作规律，逐步制定完善信息公开配套制度，加强对信息公开工作的检查。重视依申请公开办理效率和答复质量，推动政府信息公开工作取得更大进展。

  (4)强化舆论宣传。通过宣传栏、网站、微信公众号、报纸等各种媒体，强化宣传的力度、广度与深度，积极引导社会公众正确行使知情权。 

  二、主动公开政府信息情况

  三、收到和处理政府信息公开申请情况

  四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

  五、存在的主要问题及改进情况

  2020年，我局政府信息公开工作取得了新的进展，但主动公开政府信息内容与公众的需求还存在一些差距，公开形式及便民性需要进一步提高。对于上述问题，我局将积极督促改进，加强工作指导，促进政府信息公开工作水平整体提升。一是进一步加强信息公开工作。我局将积极探索完善并落实信息主动公开和依申请公开等具体工作流程，充实信息公开网站内容，让群众能够及时了解人社政策信息，更好地维护群众的知情权、参与权、监督权。二是进一步发挥职能优势，积极完善社会保险、就业创业、劳动监察等民生服务项目办事指南方面的信息公开，方便群众办理和查询。三是进一步畅通信息反馈渠道，充分尊重群众意愿和需求，及时解决群众反映的各种问题，确保各项决策符合广大群众的根本利益。

  六、其他需要报告的事项

  无

日照市东港区人力资源和社会保障局

2021年1月27日 

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